Der Caritasverband Rheine e. V. sucht für die Caritas-Sozialstation in Neuenkirchen und Wettringen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Examinierte Pflegefachkräfte im ambulanten Pflegedienst (m/w/d)
unbefristet in Voll- und Teilzeit
Das Einzugsgebiet der Caritas-Sozialstationen umfasst die Gemeinden Neuenkirchen und Wettringen.
Unsere Vorteile für Mitarbeitende:
- Bei uns finden Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Vergütung nach der Anlage 32 Vergütungsgruppe P7 zu den AVR des Deutschen Caritasverbandes. Nähere Informationen entnehmen Sie dem Faktenblatt
- Sonderzahlungen, z. B.: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt
- Betriebliche Altersvorsorge (KZVK Köln)
- Mindestens 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)
- Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in einem multiprofessionellen Team
- Mitarbeit in einem kollegialen, kompetenten Pflegeteam
- Wertschätzendes und mitarbeiterorientiertes Betriebsklima
- Förderung der beruflichen/persönlichen Weiterentwicklung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B.: „caribike“ (Leasing-Dienstrad) und Gesundheitstage
- Einkaufsvergünstigungen für Mitarbeitende
Das Aufgabengebiet umfasst unter anderem:
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Die eigenständige häusliche Alten- und Krankenpflege in Früh- und Spättouren einschl. der Wochenenden
Das bringen Sie mit:
- Berufserfahrung im ambulanten Pflegedienst wäre von Vorteil, ist aber keine Bedingung
- Pflegefachliche und soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit zu zielorientiertem Handeln
Ihre Ansprechperson:
Katharina Weitzel
Pflegedienstleitung
Sozialstation Neuenkirchen / Wettringen
Telefon: 05973 8079-260
Pflegedienstleitung
Sozialstation Neuenkirchen / Wettringen
Telefon: 05973 8079-260
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Caritas Rheine versteht Vielfalt als Bereicherung. Wir sind offen für Menschen verschiedener Herkunft. Wir erwarten die Identifikation mit den Zielen der Caritas.
Aus Gründen der Nachhaltigkeit bitten wir Sie auf eine Papierbewerbung zu verzichten und unser Bewerbungsportal zu nutzen. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass per Post eingesandte Bewerbungen nicht zurückgeschickt werden.Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Unsere Schwerbehindertenvertretung (SBV) wird im Rahmen des Auswahlprozesses involviert.